レポート「早慶出身社長企業」の実態調査

慶應出身社長の老舗企業率、全体の4倍
～ 地域別では、東の「早稲田」、西の「慶應」 ～

はじめに

ともに創設から100年以上の歴史を誇り、各界に多数の人材を輩出してきた早稲田大学ならびに慶應義塾大学。主にスポーツの分野において「早慶戦（慶早戦）」という言葉が広く知られるが、経済界においても全国各地に多数の社長を輩出している。

帝国データバンクは、2016年7月時点の企業概要データベース「COSMOS2」（146万社収録）の中から「株式会社」「有限会社」115万3907社のデータを抽出。このうち、社長の出身大学が早稲田大学ならびに慶應義塾大学である企業について、信用調査報告書ファイル「ＣＣＲ」（170万社収録）などをもとに、代表者の性別、業歴、年売上高、本社所在地、業種、代表者の年齢、就任経緯について集計・分析した。

「早慶出身社長企業」の実態に関する調査は、今回が初めて。

調査結果

1. 早稲田大学出身社長企業が1万789社、慶應義塾大学出身社長企業が1万1392社を数えた。このうち女性社長は、いずれの大学出身企業においても全体（7.6％）を大きく下回り2％弱
2. 業歴別に見ると、慶應義塾大学出身社長企業では業歴50年以上の企業の比率が高く、なかでも「100年以上」の老舗企業が1008社、構成比は8.8％と全体（2.1％）の4倍超
3. 年売上高別に見ると、早稲田大学出身社長企業では「1億円未満」（3584社）が全体の3社に1社を占める。他方、慶應義塾大学出身社長企業では規模の大きな企業が目立つ
4. 地域別に見ると、県ごとのばらつきはあるが、北海道、東北、北陸の3地域では早稲田大学出身社長企業が相対的に多い。他方、中部以西では慶應義塾大学出身社長企業が目立つ
5. 業種別に見ると、いずれの大学出身企業においても「建設業」の比率が全体（28.2％）を大きく下回る。業種細分類別に見ると、早稲田大学出身社長企業では「出版業」（142社、構成比1.3％）、慶應義塾大学出身社長企業では「貸事務所業」（743社、同6.5％）などが目立つ
6. 代表者の年齢別に見ると、早稲田大学出身社長企業では「80代以上」（748社、構成比7.1％）が、全体（3.9％）および慶應義塾大学出身社長企業（443社、同4.0％）に比べて多い
7. 代表者の就任経緯を見ると、早稲田、慶應義塾いずれの大学出身企業においても「同族継承」が最も多く、とくに慶應義塾（4835社、構成比54.2％）では過半数を占めた（全体は36.8％）