レポート青森県 社長年齢分析

はじめに

青森県における社長の平均年齢は年々上昇し続けており、70歳以上で現役の社長は珍しくはない。その一方、青森県における後継者不在率は、2020年時点で60.9％（「青森県企業『後継者不在率』動向調査（2020年）」帝国データバンク青森支店、2020年12月発表）と高水準であり、事業承継への備えが追いついていない現状もうかがえる。

帝国データバンク青森支店では、2021年1月時点の企業概要データベース「COSMOS2」（約147万社収録）から、企業の社長データ（個人、非営利、公益法人等除く）を抽出、業種別、業歴別、都道府県別に集計・分析した。

調査結果

1. 2020年の青森県における社長の平均年齢は61.8歳（前年比＋0.3歳、全国平均60.1歳）となり、調査を開始した1990年の53.9歳から＋7.9歳となった。年代別割合をみると「60代」が構成比31.4％を占め最多
2. 業種別にみると、不動産業が最も高く、平均年齢が64.5歳であった。業歴別にみると、業歴30年以上の会社は全体の平均年齢を上回る状況となっている
3. 都道府県別にみると、「秋田県」が平均62.2歳（全国平均＋2.1歳）で最も高く、「岩手県」が62.0歳（同＋1.9歳）となっており、本県がこれに続く