レポート

茨城県・最低賃金に関する企業の実態調査（2026年9月）

採用時の最低時給、県内企業は1,196円　最低賃金との差は縮小　～最低賃金の引き上げペース、「速すぎる」「妥当である」いずれも38.5％～

2026/10/29
雇用・人材アンケート

SUMMARY

県内企業が従業員を採用する際の最低時給は平均1,196円となり、前年から38円上昇した。一方、2026年度の茨城県最低賃金1,136円との差は60円となり、2025年の84円から24円縮小した。また、県内企業が事業を継続しながら支払えると考える最低時給の上限は、平均1,257円だった。近年の最低賃金の引き上げペースについては、「速すぎる」とした企業が38.5％だった一方、「妥当である」とした企業も38.5％となり、企業の評価は分かれた。

  • 調査期間：2026年9月14日～9月30日（インターネット調査）
  • 調査対象：茨城県内企業313社、有効回答企業数148社（回答率47.3％）

詳細は以下のPDFをご覧ください

20261029_茨城県・最低賃金に関する企業の実態調査（2026年9月）
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