レポート

九州・沖縄 人手不足に対する企業の動向調査(2026年1月)

九州・沖縄地区、企業の54.0%が正社員不足 4年連続で半数超の高水準 ~「メンテナンス・警備・検査」は8割が正社員不足、非正社員は「繊維・繊維製品・服飾品小売」がトップ~

SUMMARY

正社員の人手不足を感じている企業の割合は、2026年1月時点で54.0%、非正社員では31.5%となった。業種別では「メンテナンス・警備・検査」が唯一の8割となったのに対し、非正社員では「繊維・繊維製品・服飾品小売」など3業種で6割以上となった。人手不足により案件を受注できないとの声が多く、現役世代の高齢化や引退により、正社員の人手不足割合は今後も高水準で推移するとみられる。

※株式会社帝国データバンク福岡支店は、九州・沖縄地区2,547社を対象に、「雇用過不足」に関するアンケート調査を実施した。なお、雇用の過不足状況に関する動向調査は2006年5月より毎月実施し、今回は2026年1月の結果をもとに取りまとめた

  • 調査期間:2026年1月19日~1月31日(インターネット調査)
  • 調査対象:九州・沖縄地区2,547社、有効回答企業数は969社(回答率38.0%)

詳細は、以下のPDFをご覧ください

20260306_九州・沖縄 人手不足に対する企業の動向調査(2026年1月)

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