レポート

神奈川県・「後継者不在率」動向調査(2025年)

「後継者不在率」過去最低の55.8%、「脱ファミリー」経営が加速 ~改善傾向が続くものの、依然、全国平均を上回る水準続く~

SUMMARY

2025年における神奈川県の後継者不在率は55.8%で、前年から4.7ポイント低下し、8年連続で改善傾向が続いている。官民の相談窓口や支援メニューの拡充が改善に寄与した。業種別では、8業種すべて前年比改善。最も高いのは「建設業」の62.8%。事業承継における「内部昇格」が「同族承継」を上回り、「脱ファミリー化」が進む。

  • 株式会社帝国データバンクでは、信用調査報告書ファイル「CCR」(200万社収録)など自社データベースを基に、2023年10月-2025年10月の期間を対象に、事業承継の実態について分析可能な1万3382社(神奈川県・全業種)における後継者の決定状況と事業承継について分析を行った
  • 同様の調査は2024年11月に続き通算12回目

詳細は、以下のPDFをご覧ください

20251218_神奈川県・「後継者不在率」動向調査(2025年)

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