帝国データバンク静岡支店が実施した調査では、2024年における静岡県の後継者不在率は過去最低の50.3%となった。円滑な事業承継には中長期的な準備期間が必要であるが、足元では社長の高齢化には歯止めがかからない状態が続いており、事業承継中に発生した想定外の事態などで事業継続に影響を及ぼすケースもみられる。
そこで2024年12月時点における社長年齢に関する調査を実施。全国調査分から静岡県内に本社を置く企業を集計・分析した。
※本調査では、企業概要ファイル「COSMOS2」(約148万社収録)から2024年12月時点における企業の社長データ(個人、非営利、公益法人等除く)を抽出し、集計・分析した
調査結果(要旨)
- 2024年時点の社長の平均年齢は61.3歳。前年を0.2歳上回り、34年連続の上昇で過去最高を更新
社長が交代した割合は3.63%、前年から0.18ポイント上昇したが15年連続の3%台
- 「50歳以上」の社長は8割超、「40歳未満」の若手経営者は2.3%にとどまる
- 業種別では「不動産」が64.0歳で最も高い
詳細は、以下のPDFをご覧ください
20250415_静岡県「社長年齢」分析調査(2024年)

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